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ENTREVISTAS INDIVIDUALES (743787) E-Learning
RENDEZ-VOUS
Début: 23/06/2025
La fin: 02/07/2025
Limite d'inscription: 18/06/2025
LIEU DE LIVRAISON
CAMPUS VIRTUAL CRUZ ROJA
DURÉE
4 heures théoriques.
PLATAFORMA ABIERTA 24HS
Dirigé à: Ser voluntario/a de Cruz Roja Comunidad de Madrid y disponer de acceso a Internet, conocimientos básicos en ofimática, navegación web y correo electrónico
Domaine thématique: FORMACION POR COMPETENCIAS
Responsable du cours: CRISTINA LLAMAS IGLESIAS
Email du contact: cllamasi@cruzroja.es
Centre de la Croix-Rouge: Oficina Provincial Madrid
Téléphone: 915325555
Accueil: CAL MUGUET 7
CP - Ville: 28044 Madrid
Acción formativa destinada a potenciar técnicas de comunicación en las entrevistas.
Objetivo general - Generar y fortalecer técnicas de comunicación enfocadas a la realización de entrevistas individuales Objetivos específicos - Conocer los procedimientos en las entrevistas dentro del contexto generado por la situación de la persona demandante. - Desarrollar herramientas comunes en relación a la realización de las entrevistas y a la optimización de la información recogida.
Para superar el curso, cada una de las personas participantes deberá intervenir en los foros habilitados para ello, entregar y superar las actividades evaluativas propuestas en el entorno virtual y en las fechas indicadas. Una vez finalizada la acción formativa, con la evaluación de ¿apto¿, será emitido un certificado.
CONDITIONS D'ACCÈS AU COURS
Ser voluntario/a de Cruz Roja Comunidad de Madrid y disponer de acceso a Internet, conocimientos básicos en ofimática, navegación web y correo electrónico
CONDITIONS D'INSCRIPTION
ORDRE DU JOUR DU COURS
1. CONTEXTUALIZACIÓN 2. LAS BARRERAS DE LA VULNERABILIDAD EN LA COMUNICACIÓN 3. LA ENTREVISTA ¿ Concepto de entrevista ¿ Técnicas y herramientas 4. LA INFORMACIÓN RECOGIDA ¿ Clasificación de la información recogida ¿ Interpretación de claves y detección de necesidades 5. EL CUESTIONARIO DE VALORACIÓN COMO HERRAMIENTA DE CRE 6. EL PLAN PERSONALIZADO DE INTERVENCIÓNPLATEFORME E-LEARNING
El Campus Virtual de CRE permite compartir experiencias, independientemente de la zona territorial de origen de cada persona y hace posible la interacción entre los diferentes colectivos que lo componen (formadores/as, alumnos/as, personal de gestión, ...) sin tener la necesidad de coincidir ni en el espacio, ni en el tiempo. El proceso de aprendizaje se apoya en dos pilares fundamentales: la acción docente por parte de formadores/as expertos/as y la calidad de los materiales didácticos diseñados específicamente para este tipo de formación virtual. El proceso se realiza de una forma totalmente interactiva y utilizando los ejercicios y las actividades para un aprendizaje y una evaluación continua de los contenidos trabajados.
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