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ADAPTABILIDAD AL CAMBIO-FLEXIBILIDAD (605091) E-Learning
RENDEZ-VOUS
Début: 02/02/2021
La fin: 30/06/2021
Limite d'inscription: 17/06/2021
DURÉE
5 heures théoriques.
CURSO ABIERTO EL PRIMER SEMESTRE DEL 2021
Domaine thématique: FORMACION POR COMPETENCIAS
Responsable du cours: SARA ARAGON VILLA
Email du contact: saragon@cruzroja.es
Centre de la Croix-Rouge: Oficina Provincial Madrid
Téléphone: 915325555
Accueil: CAL MUGUET 7
CP - Ville: 28044 Madrid
Esta acción formativa busca favorecer la competencia ¿adaptabilidad al cambio-flexibilidad¿en las personas participantes, asociándola a una mejora para afrontarnuevas situaciones, actividades y/o tareas
Objetivo general ¿Adquirirestrategias yhabilidades que permitan enfrentarse a cambios endistintos contextosy situaciones conmayor flexibilidady versatilidad. Objetivos específicos ¿Identificar distintas causas que puedan darse en la resistencia al cambio ¿Conocer estrategias que puedan favorecer un proceso de cambio de forma más satisfactoria en unapersona. ¿Aprender a ser una persona resiliente
Para superar el curso, cada una de las personas participantes deberá intervenir en los foros habilitados para ello, entregar y superar las actividades evaluativaspropuestas en el entorno virtual y en las fechas indicadas, según se especificaráen la guía didáctica del curso. Una vez finalizada la acción formativa, con la evaluación de ¿apto¿, será emitido un certificado.
CONDITIONS D'ACCÈS AU COURS
Ser voluntario/a de Cruz Roja, disponer de acceso a Internet y conocimientos básicos en ofimática, navegación web y correo electrónico
CONDITIONS D'INSCRIPTION
ORDRE DU JOUR DU COURS
1.EL CAMBIO ¿Qué es el cambio ¿Adaptabilidad al cambio ¿Factores para afrontar los cambios 2.RESISTENCIA AL CAMBIO ¿La resistencia a cambiar ¿Las emociones para el cambio ¿El miedo al cambio 3.ESTRATEGIAS PARA AFRONTAR CAMBIOS ¿La flexibilidad personal para afrontarcambios ¿Métodos para afrontar cambios 4.LA RESILIENCIA ¿Qué esla resiliencia ¿Aprender a ser una persona más resiliente. Los pilares de la resilienciaPLATEFORME E-LEARNING
El Campus Virtual de CRE permite compartir experiencias, independientemente de la zona territorial de origen de cada persona y hace posible la interacción entre los diferentes colectivos que lo componen (formadores/as, alumnos/as, personal de gestión, ...) sin tener la necesidad de coincidir ni en el espacio, ni en el tiempo. El proceso de aprendizaje se apoya en dos pilares fundamentales: la acción docente por parte de formadores/as expertos/as y la calidad de los materiales didácticos diseñados específicamente para este tipo de formación virtual. El proceso se realiza de una forma totalmente interactiva y utilizando los ejercicios y las actividades para un aprendizaje y una evaluación continua de los contenidos trabajados.
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