Gazte Bermea, 30 urtetik beherakoentzako lana aurkitzeko plana - Ahora

• Europako ekimen honen helburua da 16 urtetik gorakoak eta 30 urtetik beherakoak lan-merkatuan sartzea erraztea eta gazte bat ere baztertuta ez dagoela ziurtatzea. Gainera, estrategiaren oinarria da izena eman duten pertsona guztiek lan-, hezkuntza- edo prestakuntza-eskaintza bat jaso ahal izatea ikasketak amaitu ondoren edo langabe geratu ondoren.

   

2008ko krisiak kolokan jarri zituen, erabat, gaur egungo gazteen belaunaldia hankaz gora jarri nahi zuen lan-merkatuaren oinarriak. Belaunaldi horrek, hamar urte baino gehiago hauetan bizirauten ikasi ez ezik, Covid-19ren pandemiaren ondoren lanbideratzeak berriro ere sufritzen ikusi du.

Egoera hori hobetzeko, Gazte Bermea bezalako ekimenak sortu ziren gazteen langabezia-tasa handien eragile, bereziki Espainian. Gurutze Gorriak “Zuzenetako enplegua” bat erabiliko du Estatuko Enplegu Zerbitzu Publikoko (SEPE) Gazte Bermearen Sistema Nazionalaren koordinatzailearen (Sandra García) eskutik ekimenaren abantailak azaltzeko.

Norentzat da Gazte Bermea?

Ikasten edo prestatzen ari ez diren eta beren edo besteren kontura lan egiten ez diren eta lan merkatuan erabat sartu nahi duten gazteak. Inskripzioa eskatzeko baldintzak oso errazak dira:

• Espainiako nazionalitatea izatea eta Espainiako edozein herritan erroldatuta egotea.

• 16 urte baino gehiago edo 30 urte baino gutxiago izatea izena emateko eskatzen den unean.

• Eskabidea aurkeztu aurreko egunean hezkuntza edo prestakuntza ekintzarik landu edo jaso ez izana.

Zer abantaila izango dituzu?

Gazte Bermearen abantailen artean, kontrataziorako, hezkuntzarako eta prestakuntzarako laguntzak ez ezik, praktika- eta enplegu-eskaintzen zerrenda zabala eta autoenplegua ere aurkituko dituzu.

Gazteen enplegagarritasun-helburuak betetzeko, plan horrek autonomia-erkidegoekin batera lan egiten du, baita estatu mailako sindikatu- eta enpresa-erakunde garrantzitsu eta adierazgarrienekin ere.

Gurutze Gorria erakunde onuradun eta bitartekari horietako bat da, Gazte Bermea duten gazteak gizarteratzeko aktibazio, orientazio eta laguntzaren alde lan egiten duena, hain zuzen ere Enplegua eta Bigarren Aukerak proiektuen bidez. Programa propioekin lankidetzan aritzen diren beste erakunde batzuk Fundación Inserta ONCE, Merkataritza Ganbera, CSIC eta la Caixa fundazioa dira.

Nola eman izena?

Estatuko Enplegu Zerbitzu Publikoaren (SEPE) webgunetik eska daiteke Gazte Bermearen Sistema Nazionalean sartzea, bai izena emateko sartzen den lehen aldia bada, bai erabiltzailea noizbait identifikatu bada.

Sarbidea NANaren edo ziurtagiri elektronikoaren bidez egin daiteke, lagundurik, GIS (Gazteentzako Informazio Zerbitzuak) Sareko zentro eta zerbitzuetan, Cl@ve sistemaren bidez, edo web inprimakia betez.

Inskribatutako pertsonaren eta onuradunaren arteko zalantzak

Pertsona bat inskribatuta dagoenean, horrek esan nahi du iraganean onuradun izan zela. Hau da, zure profilari baja ematen ez diozunez, oraindik ere existitzen da sistemaren barruan. Kontratua amaitu eta bere profila sisteman eguneratzen duenean, automatikoki onuradun bilakatuko da.

Enpresa gisa onura atera dezaket?

Bai enpresa eta erakundeak, bai autonomoen araubideko profesionalak, Gazte Bermearen proiektuan parte har dezakete, lanpostuak eskainiz edo prestakuntza sustatuz, eta, horregatik, Gizarte Segurantzaren kotizazioan hobariak eta beste abantaila fiskal batzuk eskainiz.

Azkenik, eta alderdi horri dagokionez, SEPEren orriak kontratuen gida bat ere badu, enpresek jakin dezaten zer eredu, ezaugarri eta klausula espezifiko izan ditzaketen langile bakoitzaren arabera.